Il colosso del commercio elettronico Amazon ha annunciato nelle scorse ore di voler creare 3 mila nuovi posti di lavoro a tempo indeterminato in Italia entro la fine del 2021. In questo modo la forza lavoro complessiva del gruppo statunitense nel nostro Paese dovrebbe essere portata a oltre 12.500 dipendenti, dai 9.500 dalla fine dello scorso anno.
Come dichiarato da Mariangela Marseglia, Country Manager di Amazon.it e Amazon.es, attualmente la società è intenzionata ad aprire le porte a qualsiasi tipo di talento o percorso d’istruzione. I nuovi assunti infatti potranno lavorare in diversi campi che vanno dalla logistica alla linguistica fino alle applicazioni basate sul Machine Learning.
Per quanto riguarda le retribuzioni attese, nel comunicato che presenta la campagna di reclutamento Amazon sottolinea come lo stipendio d’ingresso mensile base di chi lavora nei magazzini sia pari a 1.550 euro lordi, quindi tra i più elevati del settore. Sono inoltre disponibili opportunità di carriera e di aggiornamento professionale come il programma Career Choice.
Con quest’ultimo viene anticipato il 95% del costo delle rette e dei libri di testo per i corsi professionali scelti dai dipendenti della società, con una quota che può arrivare fino a 8 mila euro in 4 anni, e prevede anche programmi di congedo parentale. Ad oggi Career Choice avrebbe supportato oltre 40 mila dipendenti in 14 diversi Paesi.
Le nuove assunzioni rientrano nel "Piano Italia" di Amazon che per il 2021 prevede un investimento pari a 350 milioni di euro in tre nuovi centri, situati in Lombardia, Emilia-Romagna e Piemonte, che verranno aperti durante l’autunno. Per la precisione verranno attivati due centri di distribuzione a Novara e Cividate al Piano (presso Bergamo) e un centro di smistamento a Spilamberto (Modena).
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